El empleador realiza auditorías periódicas a fin de comprobar si el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo ha sido aplicado y es adecuado y eficaz para la prevención de riesgos laborales y la seguridad y salud de los trabajadores.
Para facilitar la consulta y participación de los trabajadores, el proceso de auditoría puede involucrar a representantes de los trabajadores que se incorporen al proceso de auditoría y revisen/comenten sobre las auditorías. Puede ser beneficioso para los trabajadores ser incluidos en el equipo de auditoría (por ejemplo, como expertos en la materia) y no solo como auditados.
La Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo, N° 29783 en su artworkículo 17, establece la obligatoriedad de implantar un Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, "El empleador debe adoptar un enfoque de sistema de gestión en el área de la seguridad y salud en el trabajo…"
El auditor interno debe actuar con imparcialidad y mantener la independencia necesaria para realizar una evaluación objetiva de los procesos de SG-SST, sin influencias externas que puedan sesgar su juicio.
Es importante la realización de las auditorias al sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo por las empresas para evitar sanciones y multas, ya que el incumplimiento se encuentra categorizado como infracción grave y puede ser sujeto a multa de hasta S/ 129,294.
De acuerdo a nuestro enfoque obtenemos evidencias cuantitativas y cualitativas, que son evaluadas en conjunto con los clientes, para implementar los correctivos correspondientes y resolver las no conformidades.
Para elaborar un informe de auditoría de SST efectivo, se deben tener en cuenta los siguientes consejos:
¿Por qué estandarizar procesos? Manuel febrero 13, 2025 Estandarizar procesos implica documentar y unificar las actividades que se realizan en una organización para que todos los equipos o áreas las ejecuten de intermediarios ARL manera
La seguridad y salud en el trabajo (SST) es un tema vital para cualquier empresa que busca un ambiente laboral saludable y productivo. Un Plan de Auditoría SST es una herramienta essential para evaluar y mejorar la gestión de la seguridad en la empresa, asegurando el bienestar de los trabajadores y la eficiencia de las operaciones.
Falta de mejora continua. Se carece de esfuerzos por mejorar y mantener la eficacia del sistema.
Con SafetyCulture, será mucho más fácil llevar a cabo una auditoría de seguridad que identifique todos los problemas en el lugar de trabajo con ARL soluciones adecuadas y realizables. Algunas de las principales funciones de SafetyCulture para ayudar en las auditorías de seguridad son
Sus resultados deben ser comunicados al comité de seguridad ARL y salud en el trabajo, a los trabajadores y a sus organizaciones sindicales.
Mejora de la imagen corporativa : Una organización que auditorías a la seguridad se preocupa por la seguridad y salud de sus trabajadores genera una imagen positiva ante la sociedad, los clientes y los stakeholders.
Para llevar a cabo esta auditoría de manera efectiva, es necesario seguir una guía completa que garantice recomendados para tu empresa la adecuada identificación de riesgos laborales, el cumplimiento de los requisitos legales y la promoción de un entorno laboral seguro y saludable para todos los colaboradores.